PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BANK BJB TAMANSARI - Dalam bentuk buku karya ilmiah
MUHAMMAD FADHLAN ANUGERAH

Informasi Umum

Kode

24.04.1403

Klasifikasi

000 - General Works

Jenis

Karya Ilmiah - Skripsi (S1) - Reference

Subjek

Sdm

Dilihat

101 kali

Informasi Lainnya

Abstraksi

Adanya motivasi kerja dan disiplin kerja, perusahaan akan mendapatkan performa kinerja terbaiknya jika para karyawannya menjunjung motivasi dan disiplin kerja yang tinggi. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada Bank BJB Tamansari.<br /> Metode penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan jenis penelitian deskriptif-verifikatif. Pengambilan sampel dilakukan dengan teknik sampling jenuh berjumlah 100 karyawan Bank BJB Tamansari. Teknik analisis data yang digunakan analisis deskriptif dan analisis regresi berganda.<br /> Berdasarkan hasil analisis deskriptif menunjukkan bahwa variabel motivasi kerja, disiplin kerja, dan kinerja karyawan termasuk dalam kategori baik. Oleh karena itu, dapat disimpulkan bahwa motivasi kerja dan disiplin kerja memiliki hubungan yang positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Bank BJB Tamansari.<br /> <strong>Kata kunci: Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan.<br /> <br /> With work motivation and discipline, the company will achieve its best performance if its employees uphold high work motivation and discipline. The purpose of this study is to determine and analyze the influence of work motivation and work discipline on employee performance at Bank BJB Tamansari.<br /> The research method used is quantitative research with a descriptive- verification type. Sampling was done using a saturated sampling technique involving 100 employees of Bank BJB Tamansari. The data analysis techniques used were descriptive analysis and multiple regression analysis.<br /> Based on the results of the descriptive analysis, it is shown that the variables of work motivation, work discipline, and employee performance are in the good category. Therefore, it can be concluded that work motivation and work discipline have a positive and significant relationship with employee performance at Bank BJB Tamansari.<br /> Keywords: Work Motivation, Work Discipline, Employee Performance.</strong>

• KBI2G3 - SUMBER DAYA MANUSIA

Koleksi & Sirkulasi

Tersedia 1 dari total 1 Koleksi

Pengarang

Penerbit

Sirkulasi

Download / Flippingbook