Permasalahan pekerja yang sangat sensitif yaitu dikarenakan adanya pemutusan hubungan kerja yang terjadi di dalam suatu perusahaan. Hal ini berdampak pada psikologi pekerja terutama ketika sudah memiliki keluarga. Status ekonomi yang berubah ketika seseorang terkena masalah pemutusan hubungan kerja dapat menjadi salah satu alasan untuk melakukan perubahan besar dalam diri termasuk pola pikir, tingkah laku, serta karakteristik yang dimiliki oleh orang tersebut. Tujuan penulis ialah untuk membangun karakteristik penokohan dalam film pendek melalui teknik penyutradaraan yang dilakukan dengan penelitian kualitatif serta metode studi kasus eksplanatoris melalui pendekatan psikologi psikofisis agar dapat memberitahukan kepada masyarakat bahwa pemutusan hubungan kerja dapat mengganggu psikologis dari dalam maupun luar pekerja itu sendiri.
Kata Kunci: Pekerja, pemutusan hubungan kerja, karakter, film pendek.